香港《南华早报》（South China Morning Post）17日报道，中国政府本月发布数据称，去年，中国出国完成学业后选择回国发展的留学生比例为83.34%，而2012年的这一数据为72.38%。在武汉出生的陈桐（音，Will Tong Chen）在新西兰学习和工作了17年。4个月前，他回到了中国。他说，中国是个更大的经济体，这里的机会更多。

作为项目经理的陈说：“我现在来到北京工作，因为我喜欢这里的气氛。我看好这里的商业机会。”陈说，许多他认识的年轻的中国学生也离开了新西兰，因为那里的市场太小。“大多数人返回中国，因为他们无法在新西兰找到一份得体的工作。现实很残酷。”

来自南京的哥伦比亚大学学生余秦乐（音，Qinyue Yu）说，在中国找工作更容易。而且，她在国内也更有人脉关系。余希望留在美国，然而获取工作签证的困难却不能不让她重新考虑将来。“在这里艰苦奋斗时，我们能看到在中国有极多的机会。那里的所有事物都是在上升的状态。许多人就会问‘我到底为什么要留在这里？’”

长沙人奥利弗·毛（Oliver Mao）两年前从波士顿塔夫斯大学毕业后就回到了中国。“作为在美国职场的中国人，我知道我的事业发展很有限。”毛现在上海从事量化交易。他说，大约有一半他认识的中国学生会持一种允许毕业生停留一年的选择性实习训练签证在美工作。

21世纪教育研究院副院长熊丙奇（Xiong Bingqi）说，海外就业市场无法满足中国学生数量的激增。他补充说，不同于以往，奖学金曾是出国留学的唯一途径，如今富裕的中国家长愿意送孩子出国留学。他说：“近些年，越来越多的普通学生出国留学，他们中有许多人回国，这使得回国总数上升。”中国教育科学研究所研究员储朝晖（Chu Chaohui）说，回国的学生在中国找工作会拥有更多的资源和人脉。“他们回国后，父母的资源也会帮助他们。”

另据BBC中文网报道：中国教育部日前发布《中国留学回国就业蓝皮书》显示，出国留学人口中有79.87%选择回国工作，对这些“海归”来说，北上广深的吸引力已经下降，愿意回到自己家乡工作的人愈来愈多。

调查显示，具有博士学位的海归月薪主要集中在人民币5000至1万元，而近5成硕士海归月薪不足5000元。中国经济网报导，特别是与2013年相比，除了博士之外，大学、硕士低薪人数比例显着增加，显示出市场对海归的评价正在降低。根据资料分析，2014年中国留学回国就业人员中，女性比例高于男性，占59.16%。80.70%的海归具有硕士研究生学历，9.49%为博士研究生学历，9.81%具有大学和专科学历。

教育部留学服务中心回国处处长齐默表示，留学人员回国比例持续提升，主要是因为国内发展环境更具吸引力。而女“海龟”较多，主要是由于在海外找工作、户籍、解决个人问题都相对困难。所以今年的留学生春季招聘会将与FESCO联合举办相亲会，解决留学生们的实际问题。从专业来看，不同学历背景的人群留学专业方向存在较大差异。博士学位的主要专业方 向有化学、材料、经济学、电子与电气工程、机械工程和计算机科学。而硕士研究生学历人群中，人数比例较高的专业方向为金融、会计、工商管理、管理学和国际 商务等。

本科和专科的专业构成接近于硕士研究生学历组，主要为工商管理、经济学、会计等。（撰稿/责编：路西）